Intesa Sanpaolo Assicurazioni, in collaborazione con Intesa Sanpaolo, promuove l'iniziativa denominata Start4people di In Action Esg per l'anno 2026. Si tratta di un programma di scouting finalizzato a selezionare e sostenere startup, piccole e medie imprese e imprese sociali che presentano progetti innovativi ad alto impatto sociale sul territorio nazionale.
L'iniziativa si rivolge a specifiche categorie di imprese con sede legale in Italia e costituite da almeno dodici mesi, che integrano la sostenibilità e la valorizzazione dei lavoratori nelle proprie strategie competitive. Possono candidarsi le startup innovative, incluse quelle a vocazione sociale, le PMI innovative, le società di capitali costituite da meno di cinque anni con fatturato annuo non superiore a cinque milioni di euro, e le imprese sociali costituite da meno di cinque anni con fatturato annuo entro la medesima soglia, iscritte nel Registro Unico Nazionale del Terzo Settore. I progetti presentati devono possedere una maturità tecnologica corrispondente almeno al livello sei o alla fase di prototipo, dimostrando la capacità di potenziare il ruolo della comunità e ridurre le disuguaglianze sociali attraverso specifici obiettivi qualitativi e quantitativi misurabili entro dodici mesi dalla domanda.
Gli ambiti di applicazione dei progetti devono riguardare settori chiave per lo sviluppo sociale, tra cui l'educazione, i servizi socio-sanitari, la longevità e il benessere, l'abitare accessibile con la rigenerazione del territorio, e i servizi ambientali legati alla salute delle comunità. Sono considerati requisiti preferenziali l'età media del team inferiore ai trentacinque anni, una presenza femminile bilanciata all'interno della compagine societaria e l'inclusione nel team di persone fragili o con disabilità.
L'iniziativa prevede diverse fasi di selezione, a partire dalla raccolta delle candidature tramite la compilazione di un apposito modulo sul sito internet di Intesa Sanpaolo Assicurazioni, da effettuare entro il 5 ottobre 2026. Successivamente, una prima selezione individuerà i candidati che accederanno alle fasi successive, dove presenteranno le proprie soluzioni davanti a un comitato di esperti di settore e a un comitato di valutazione. I tre vincitori finali riceveranno un contributo in denaro e un percorso di valorizzazione gratuito della durata di dodici mesi, incentrato su attività di coaching, bootcamp e supporto allo sviluppo del business e alla raccolta di capitali.